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職位要求：1、負(fù)責(zé)制定公司質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)，以及制定公司質(zhì)量控制計(jì)劃、品質(zhì)管控體系的建立；2、熟練運(yùn)用QC七大手法、PDCA等品質(zhì)工具；3、負(fù)責(zé)制定品質(zhì)部管理制度、工作流程；負(fù)責(zé)對(duì)重大品質(zhì)不良作出裁決；4、負(fù)責(zé)每周召開(kāi)品質(zhì)周會(huì)，并對(duì)會(huì)議決議事項(xiàng)安排跟蹤；5、審核品質(zhì)匯總報(bào)表，并作出分析與改善對(duì)策；6、負(fù)責(zé)主導(dǎo)客戶投訴處理和監(jiān)督執(zhí)行處理方案；7、心理素質(zhì)良好、思路清晰、敏銳、靈活、善于發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題；任職要求：1、2年以上制造工廠質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉質(zhì)量管理體系，熟悉運(yùn)用質(zhì)量管理工具及方法；3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力分析解決問(wèn)題能力；4、有涂料行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。