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崗位職責(zé)： 1、規(guī)劃站點(diǎn)的經(jīng)營發(fā)展（業(yè)務(wù)開發(fā)、服務(wù)運(yùn)營、團(tuán)隊(duì)管理），完成月度、年度經(jīng)營目標(biāo)；2、維持及發(fā)現(xiàn)運(yùn)營中的異常情況和問題，確保快件時(shí)效、安全、操作規(guī)范及客戶滿意度達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)；3、識(shí)別商機(jī)，拜訪及開發(fā)潛在客戶，了解并設(shè)法滿足客戶需求，提高客戶滿意度和粘性，從而達(dá)成業(yè)務(wù)及利潤持續(xù)增長；4、維護(hù)站點(diǎn)所在區(qū)域的公共關(guān)系，維持正常營業(yè)狀態(tài)，塑造良好社會(huì)和品牌形象；5、防止和處理異常情況，確保公司人員、資產(chǎn)、資金和營業(yè)場所安全；6、統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)人員招聘、培養(yǎng)、訴求滿足、溝通關(guān)懷，營造和諧、激勵(lì)的團(tuán)隊(duì)氛圍。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者、有快運(yùn)頭部企業(yè)同行經(jīng)驗(yàn)者，可適當(dāng)放寬）；2、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中具備1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、大型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強(qiáng)，具有運(yùn)輸管理理理念和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠制定明細(xì)管理規(guī)定，具備一定的經(jīng)營能力、綜合分析能力，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和一定危機(jī)處理能力。 我們歡迎曾在順豐任職的優(yōu)秀員工回家